Área de Atuação
Direito Trabalhista
O Direito Trabalhista é a área do Direito que regula as relações entre empregadores e empregados, visando a proteção dos direitos trabalhistas e o equilíbrio nas relações de trabalho. Esta disciplina assegura que os direitos fundamentais dos trabalhadores sejam respeitados, promovendo um ambiente de trabalho justo e digno.
• Consultoria em contratos de trabalho.
• Assessoria em rescisões contratuais.
• Representação em ações trabalhistas.
• Orientação sobre direitos e deveres trabalhistas.
• Negociação de acordos e convenções coletivas.
• Análise de normas e regulamentações trabalhistas.
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Diferenciais
O que nos torna únicos no mercado jurídico
Atendimento Personalizado
Oferecemos soluções jurídicas adaptadas às suas necessidades específicas.
Consultoria Jurídica
Nossa equipe fornece orientações claras para decisões informadas.
Experiência
Garantimos um profundo conhecimento das questões trabalhistas.
Ética Profissional
Atuamos com transparência e respeito em todas as nossas interações.
Sobre
Marcelo Ferreira Advocacia Trabalhista
Marcelo Ferreira é um advogado especializado em Direito Trabalhista, comprometido em oferecer soluções jurídicas eficazes para empregadores e trabalhadores. Com um enfoque em casos como rescisões contratuais, reclamações trabalhistas, assédio moral e direitos trabalhistas, seu escritório, Marcelo Ferreira Advocacia Trabalhista, tem como missão proporcionar um atendimento personalizado e consultoria jurídica de alta qualidade, sempre pautada pela ética profissional. Seu objetivo é garantir que os direitos de seus clientes sejam respeitados e protegidos, oferecendo um suporte jurídico confiável em todas as etapas de suas demandas trabalhistas.
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Perguntas Frequentes
Tire suas dúvidas sobre nossos serviços
Quais são os direitos trabalhistas garantidos pela CLT?
Os direitos trabalhistas garantidos pela CLT incluem salário mínimo, férias, 13º salário, descanso semanal remunerado, FGTS, aviso prévio, aposentadoria, entre outros.
Como posso saber se tenho direito a horas extras?
O direito a horas extras ocorre quando o empregado ultrapassa a jornada de trabalho estipulada em contrato ou pela legislação, sendo necessário verificar a jornada e se há registro adequado.
O que fazer se meu empregador não cumprir as obrigações trabalhistas?
Caso seu empregador não cumpra as obrigações trabalhistas, você pode procurar um advogado especializado para buscar os seus direitos por meio da Justiça do Trabalho.
Qual é o prazo para reclamar na Justiça do Trabalho?
O prazo para reclamar na Justiça do Trabalho é, em regra, de até 2 anos após o término do contrato de trabalho, mas algumas situações podem ter prazos diferentes.
O que é e como funciona a rescisão do contrato de trabalho?
A rescisão do contrato de trabalho é o término da relação de emprego, que pode ser feita por iniciativa do empregador ou do empregado, e envolve procedimentos como o pagamento de verbas rescisórias e a entrega de documentos.
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Estamos a disposição para atender as suas necessidades.
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Rua Silva Pinto, 8, Centro, Amparo, SP, 13900-290
